需要开工作证明的几种情况:1、申请签证使用;2、申请信用卡、贷款使用;3、就业考试使用;4、职称评定;5、申请交通补贴。工作证明需包含申请人的姓名、身份证号、所在部门、所属岗位、工作年限、获得技能以及单位名称。
我国法律法规没有明文规定公司有类似开具在职证明的义务。事实上如果你能提供与在职公司签订的劳动合同,也就能证明你在这家公司工作,但签证机构可能不能接受这种文件。为职工开具在职证明并不会导致公司不利后果,因此,公司拒绝开具在职证明让人难以理解。有困难可以找我们,我们愿意提供帮助。
工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件,一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。由工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效。
员工在职证明
_____有限公司(单位名称)
兹证明_____,性别,_____年_____月_____日出生,系我单位(公司)正式员工,自_____年_____月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于_____年_____月_____日前往台湾旅游,我司担保其在台湾期间遵守台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:
负责人或主管人员签名:
公司章
负责人或主管人员电话:
公司地址并加盖公司章:
开具日期: